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工厂的工作，大部分，做事，不放心上，不认真，一直偷闲。
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) M2 q& d3 D7 q! I, ?8 o) |% s! Q个人觉得就是缺乏竞争力，因为就算你这个工厂把我赶走了，大不了再找另外一个厂，反正都是一样的。。
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$ I; h9 A! |' l& Z: e针对这个现象，我想要创建一个行业的黑名单网站。一些人在招聘的时候，找到这个网站。查询雇员的名字（只有名字 不包含其他个人资料）
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比如张三，这个名字。数据库会匹配出这个人名在所有工厂（要有人提交）里面出现的记录。
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当然老板会问张三之前在哪个地方做过，比如淘宝。
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1 J4 R" n9 \5 p; o* U% ~' q查询出来可能会有一条记录 是TB（只能用公司名的首字母代替，为了安全）。
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: z" F9 M2 N4 T3 U老板找到这条记录，点这条记录会看到TB这家公司对张三的评价和好坏，来决定要不要雇佣这个人。! H4 H+ J9 z3 m i, q
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这样做会不会犯了什么法。。5 f( H* m g0 b5 h
+ B9 b) H2 d! t9 |* _+ s希望各位大佬不要单凭主观意识来判断。。' ~, E# r9 B; b% W$ t
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发表于 2017-6-26 05:06:59
发表于 2017-6-26 08:45:36
发表于 2017-6-26 06:22:12
楼主
